Supervisor SIG (Suplencia 3 meses)

Somos Ransa, el Operador Logístico líder de Latinoamérica con presencia en 12 países y 35 ciudades de la región. Actualmente contamos con más de 9000 trabajadores a nivel regional y 85 años de experiencia convirtiendo la logística en la ventaja competitiva de nuestros clientes. Te invitamos a formar parte de nuestra familia de colaboradores como: SUPERVISOR SIG - SUPLENCIA POR MATERNIDAD

Principales Responsabilidades:

Asegurar el cumplimiento y la mejora continua del Sistema Integrado de Gestión, mediante la gestión de auditorías, certificaciones, habilitaciones sanitarias, capacitación y seguimiento de indicadores, garantizando el cumplimiento normativo y los estándares de la organización.

⚙️ Funciones Principales:

• Planificar, ejecutar y hacer seguimiento a auditorías internas, externas del SIG.
• Supervisar y coordinar la implementación, actualización y mantenimiento de normas: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, BASC, HACCP, FSSC u otras aplicables.
• Gestionar la obtención, renovación y mantenimiento de habilitaciones sanitarias, permisos y registros exigidos por entidades regulatorias (SENASA, DIGESA u otras).
• Brindar asesoría, en cuanto a normatividad del SIG, a los responsables de los procesos y procedimientos a cargo sobre los lineamientos del SIG y requisitos sanitarios.
• Coordinar el plan de capacitaciones internas del SIG y temas sanitarios obligatorios.
• Monitorear indicadores del SIG y liderar iniciativas de mejora y acciones correctivas.

¿Que buscamos?

• Universitarios titulados de las carreras de Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Ingeniería Agroindustrial o carreras afines.
• Contar con mas de 1 años de experiencia como Supervisor SIG o Coordinador SIG.
• Contar con conocimiento de normas ISO 9001, ISO 45001 y ISO 14001.
• Conocimiento de normativa BASC y SENASA (Deseable).

Beneficios

• Sueldo acorde al mercado.
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• Posibilidad de realizar una línea de carrera en la empresa.
• EPS

Según ley N° 29973 Ley General de la Persona con Discapacidad no distinguimos personas con habilidades especiales. Se tendrán en cuenta para el empleo todos los solicitantes calificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, expresión o identidad sexual, orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.